В учебнике рассмотрены эволюция, теория, методология науки управления персоналом;
стратегия и политика работы с людьми в организации;
современные технологии их реализации;
управление поведением работника;
психофизиологические аспекты трудовой деятельности;
работа с персоналом в условиях интернационализации бизнеса;
формирование современных моделей службы персонала.

Специфика учебника — знакомство читателя с дискуссионными проблемами кадрового менеджмента, перспективами его развития, прикладными методиками, успешно реализуемыми на предприятиях Германии, Австрии,
Голландии,
Ирландии, Греции, — стран, в которых авторы учебника неоднократно проходили длительные научные и практические стажировки. Для студентов, магистрантов, специализирующихся на изучении вопросов управления персоналом, профильных специалистов служб персонала, руководителей предприятий и организаций.

ISBN: 978-5-16-003563-5