В учебном пособии раскрыты основные положения управления перосналом как составной части менеджмента предприятия.
Рассмотрены вопросы влияния рынка труда на качество рабочей силы, формирования кадровой политики, функции службы управления перосналом и деятельность по их реализации.
При частичном или полном использовании материалов портала ОБЯЗАТЕЛЬНА активная (открытая к индексации поисковиками) ссылка на www.propr.me как источник!